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渭源縣多措并舉全面優化脫貧攻堅一線骨干力量
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日期: 2019-05-21
定西黨建網

今年來,渭源縣以抓好抓實中央脫貧攻堅專項巡視反饋問題整改為契機,堅持把配強力量、建強隊伍作為脫貧攻堅的關鍵舉措,多措并舉全面優化脫貧攻堅一線骨干力量,為決戰決勝脫貧摘帽提供堅強有力的組織保障。

樹立正確的干部選用導向。全面落實新時期好干部標準,牢固樹立脫貧一線選人用人導向,著力打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍,深入貫徹落實市委激勵干部擔當作為30條措施,制定激勵干部擔當新作為實施意見,認真落實“三個區分開來”要求,探索加大容錯糾錯工作力度,大膽提拔重用敢于擔當、實績突出的干部,釋放出激勵干部擔當作為的強烈信號。修訂完善了《渭源縣脫貧攻堅業績考核結果運用辦法》,改進干部考核方式,把脫貧攻堅工作實績作為領導班子和領導干部考核等次評定、提拔使用干部的重要依據,對在脫貧攻堅一線想干事、能干事、干成事,有實績、有口碑的干部及時提拔使用,對在脫貧攻堅一線實績突出、成效明顯、作風過硬、勇于擔當的優秀干部優先重用,充分激發和調動干部主動投身脫貧攻堅的主動性和積極性。

抓實駐村幫扶工作隊伍。制定出臺《關于渭源縣建立脫貧攻堅總隊長包村抓戶責任制的決定》,選派217名脫貧攻堅總隊長全覆蓋所有行政村,讓最強的力量攻“最難堡壘”。 同時,著眼推動總隊長發揮脫貧攻堅協調統攬作用,對因工作崗位發生變動的總隊長進行了及時調整,217個幫扶總隊長都能積極發揮指揮長作用,統籌調配各級各類幫扶資源,聚集攻堅力量,實現了幫扶效能的最大化。堅持把駐村幫扶工作隊伍作為全縣脫貧摘帽的中堅力量,精心選派、強化管理、促進作用發揮,結合駐村幫扶工作隊年度考核結果和工作實際,及時新選派干部充實到駐村幫扶工作隊伍,并對部分隊長、隊員的幫扶村或隊內職務進行了調整,進一步選優配強駐村幫扶力量。嚴格落實《渭源縣駐村幫扶工作隊常態化督查辦法》,結合“周督查周通報月評比”、釘釘考勤管理等方式,對全縣駐村幫扶工作隊到崗履職、幫扶成效等進行全覆蓋、多層次督查,今年以來多次開展實地督查,并下發督查通報,進一步促進駐村幫扶工作隊從按時到崗向發揮作用轉變,切實提升整體幫扶成效。

深入開展村干部優化提能行動。制定下發了《渭源縣村干部能力素質提升方案》《全縣村“兩委”班子成員任職資格聯審制度》,以貧困村、薄弱村、軟弱渙散村為重點,倒排確定整頓對象15個,調整撤換村黨組織書記13名,對存在涉刑、涉毒、涉賭等前科劣跡和污點的6名村“兩委”班子成員進行了清理,建立了706人的村干部信息庫和1193人的村級后備干部庫,各鄉鎮分片組織開展村干部能力素質提升培訓班10?。ù危?,培訓村干部、村級后備干部和黨員致富能人1200多人次,推動了村黨組織書記全覆蓋遍訪貧困戶。

持續提升扶貧干部能力素質。把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記參加十三屆全國人大二次會議甘肅代表團審議時的重要講話、習近平總書記關于扶貧工作重要論述等內容作為重要政治任務,堅持“全面覆蓋、立足實效”的原則,通過舉辦培訓班、觀摩研討等方式,持續加強脫貧攻堅一線干部思想教育,教育引導脫貧一線干部擰緊理想信念“總開關”。同時不斷強化扶貧干部業務能力培訓,著力錘煉業務能力,教育廣大一線干部以過硬素質、過硬能力投身脫貧攻堅戰。

 

來源:定西市委組織部

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